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HR Generalist

La persona selezionata, a riporta dello Store HR Business Partner, avrà le seguenti responsabilità:

  • Selezione e assunzione dei collaboratori di store
  • Formazione
  • Organizzazione del lavoro e supporto ai Manager nella pianificazione degli orari e delle attività in base alle esigenze commerciali
  • Amministrazione e gestione del personale di negozio
  • Contrattualistica
  • Relazioni con le agenzie di consulenza esterna

  • Azienda leader in ambito food retail|Opportunità di crescita in contesto dinamico

La persona dovrà possedere le seguenti caratteristiche:

  • Esperienza di almeno 3 anni in ruolo analogo all'interno di aziende strutturate
  • Ottime abilità relazionali, empatia e flessibilità
  • Disponibilità ad effettuare trasferte
  • Capacità di pianificazione, organizzazione e problem solving

Azienda leader in ambito food retail


Ottima opportunità di carriera.


Salario da 30.000 €/anno a 35.000 €/anno


Riferimento: JN-072022-5671998